TY - BOOK AU - Dütsch,Matthias AU - Ehmer,Josef AU - Flecker,Jörg AU - Füllsack,Manfred AU - Griesbacher,Martin AU - Heimgartner,Arno AU - Hödl,Josef AU - Löschnigg,Günther AU - Mandl,Irene AU - Mosing,Florian AU - Muckenhuber,Johanna AU - Mum,David AU - Müller-Riedlhuber,Heidemarie AU - Prisching,Manfred AU - Reiter,Daniel AU - Schindler,Saskja AU - Stoppacher,Peter AU - Struck,Olaf AU - Sturn,Richard AU - Vana,Irina AU - Verhounig,Ewald AU - Wagner,Rudolf AU - Warter,Johannes AU - Weiss,Silvana AU - Woller,Cornelia AU - Ziegler,Petra TI - Normalarbeit: Nur Vergangenheit oder auch Zukunft? T2 - Gesellschaft der Unterschiede SN - 9783839434628 AV - MLCM 2021/41831 (H) PY - 2018///] CY - Bielefeld PB - transcript Verlag KW - Work KW - Congresses KW - Arbeit KW - Arbeits- und Industriesoziologie KW - Arbeitsmarkt KW - Arbeitszeit KW - Berufliche Qualifikation KW - Beschäftigungsverhältnis KW - Gesellschaft KW - Neue Beschäftigungsformen KW - Sozialgeschichte KW - Soziologie KW - SOCIAL SCIENCE / Sociology / General KW - bisacsh KW - Labour Market KW - New Employment Relationships KW - Occupational Qualification KW - Social History KW - Society KW - Sociology of Work and Industry KW - Sociology KW - Working Time N1 - Frontmatter --; Inhalt --; Einleitung: Normalarbeit – Zukunft oder Vergangenheit? --; Zur Geschichte des Normalarbeitsverhältnisses: Rekonstruktion und Kritik --; Normalarbeit und Prekarität --; Atypische Beschäftigung und Armutsgefährdung --; Das Normalarbeitsverhältnis und die Firma als politische Institution --; Bilder normaler Arbeit --; Normalitätsvorstellungen von Arbeit im Kontext gewerkschaftlicher Organisierung --; Normalisierung von Arbeit durch die Arbeitsmarktverwaltung (Österreich 1918-1938) --; Arbeitszeiten und Arbeitsorganisation Selbständiger --; Reflexionen zur Arbeitszeit von älteren Beschäftigten – am Beispiel Österreich, Deutschland und UK (Schottland) --; Die innerfamiliäre Arbeitsteilung und deren Konsequenzen für Normalarbeitsverhältnisse von Frauen --; Herausforderungen an die Work-Life-Balance für Frauen und Männer im universitären Wissenschaftsfeld --; Neue Beschäftigungsformen in Europa --; Neue Arbeitsformen – Crowdwork --; Neue Arbeit – altes Recht? --; Arbeitskontexte und ihr Verhältnis zur Relevanzarbeit --; Berufliche Qualifikationsrisiken jenseits des „Normalarbeitsverhältnisses“ --; Der Rationalisierungshorizont der Normalarbeit und die Digitalisierung von „non-routine tasks“ --; Normalarbeit(szeit) im Angesicht steigender Flexibilitätserfordernisse in der Wirtschaft --; Auf zu neuen Normalitäten – wie weiter in der Arbeitszeitpolitik? --; Autorinnen und Autoren; restricted access N2 - Im Zuge der breit und kontinuierlich geführten Debatte um »atypische« Beschäftigungsverhältnisse als gesellschaftliche Herausforderung ist das »typische« Normalarbeitsverhältnis zunehmend aus dem Fokus des Interesses gerückt. Doch was verstehen wir unter Normalarbeit? Welche Erwartungen sind mit ihr verbunden? Ist sie ein Bild der Vergangenheit oder ein Weg in die Zukunft der Arbeit?Die Beiträge des Bandes liefern eine vertiefte kritisch-interdisziplinäre Auseinandersetzung mit dem Konzept und der Wirklichkeit von »Normalarbeit« und behandeln ihre begrifflichen Rahmenlinien und Entstehungsbedingungen. Aspekte der Arbeitszeit und Besonderheiten der Kompetenzanforderungen sowie beruflichen Qualifikation werden ebenso thematisiert wie interessenpolitische Perspektiven UR - https://doi.org/10.1515/9783839434628?locatt=mode:legacy UR - https://www.degruyter.com/isbn/9783839434628 UR - https://www.degruyter.com/document/cover/isbn/9783839434628/original ER -