Design Thinking in der Industrie : Strategien für den organisationalen Wandel? / Andrea Augsten.
Material type:
- 9783837655438
- 9783839455432
- Design Thinking
- Design
- Designmanagement
- Gestaltungsnarrativ
- Innovationsmanagement
- Organisationsentwicklung
- Volkswagen
- Wirtschaft
- Wirtschaftssoziologie
- Wirtschaftstheorie
- DESIGN / History & Criticism
- Design Management
- Design Narrative
- Design Thinking
- Design
- Economic Sociology
- Economic Theory
- Economy
- Innovation Managemenet
- Organizational Development
- Volkswagen
- 658.57
- online - DeGruyter
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Biblioteca "Angelicum" Pont. Univ. S.Tommaso d'Aquino Nuvola online | online - DeGruyter (Browse shelf(Opens below)) | Online access | Not for loan (Accesso limitato) | Accesso per gli utenti autorizzati / Access for authorized users | (dgr)9783839455432 |
Frontmatter -- Inhalt -- Einleitung -- 1. Design Thinking -- Einleitung -- 1.1. Ein Konzept für die Praxis -- 1.2. Der Managementdiskurs -- 1.3. Der Designdiskurs -- 1.4. Die Anwendung als Technik, Methode und Strategic Art -- 1.5. Die Kontroversen um den Begriff -- 2. Studie -- Einleitung -- 2.1. Forschungsstrategie -- 2.2. Methodisches Vorgehen -- 3. Erkenntnisse aus der Praxis -- 3.1. Die Entwicklung von Design Thinking bei Volkswagen -- 3.2. Die pluralistischen Auffassungen von Design Thinking -- 3.3. Die Spannungsfelder für Anwender:innen in der Unternehmenspraxis -- 3.4. Die Veränderungen durch Design Thinking -- 3.5. Der Fall VW und die Design(-Thinking-)Theorie -- 4. Handlungsempfehlungen -- 4.1. Für die Unternehmenspraxis -- 4.2. Für die Designdisziplin -- 4.3. Das Potenzial von Design Thinking als Strategic Art -- 5. Anhang -- 5.1. Dank -- 5.2. Literatur -- 5.3. Glossar -- 5.4. Abbildungsverzeichnis
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Design Thinking ist zu einem Modethema geworden, mit dem Unternehmen gerne ihre Zukunftsorientierung betonen. In der Praxis bleiben Vorstellungen von Inhalt und strategischer Zielsetzung jedoch oft vage, während etablierte Kulturen und Strukturen der Umsetzung zusätzlich im Weg stehen. Andrea Augsten untersucht als teilnehmende Beobachterin die Einführung von Design Thinking im Volkswagenkonzern. Ihre Analyse stellt vier Spannungsfelder heraus, die den Erfolg eines menschzentrierten, systemischen Organisationswandels bestimmen. Sie gibt Handlungsempfehlungen für das Management und bereichert die Designtheorie um ein empiriebasiertes Konzept von Design als Praxis der Organisationsgestaltung.
Mode of access: Internet via World Wide Web.
In German.
Description based on online resource; title from PDF title page (publisher's Web site, viewed 29. Mai 2023)